Kanye West comportement problématique : la version des anciens employés de Yeezy

Une nouvelle vidéo de Melis Ann est apparue sur Youtube le 26 novembre 2022 et elle a reçu un gros accueil de la part des internautes.

Pour tout vous dire à la rédaction Allo Trends, on sait tout l'intérêt que porte notre communauté sur la chaîne Youtube de Melis Ann. A chaque nouveau contenu, l'intérêt est toujours plus grand que ce soit sur notre site ou bien même sur les réseaux sociaux. Et c’est pour cela qu’on vous en parle aujourd’hui, cette toute nouvelle vidéo devrait vous intéresser.

Comme bien souvent lorsque la chaîne Youtube Melis Ann poste un nouveau contenu sur internet, vous pouvez le trouver sur notre site. Pour regarder la toute dernière vidéo qui s’appelle “Kanye West comportement problématique : la version des anciens employés de Yeezy”, c’est juste en haut !

Et comme on pouvait s’y attendre, la dernière vidéo de la chaîne Youtube Melis Ann fait un tabac sur les premiers retours qu’on a pu lire ! Elle réussit à intéresser de nombreux internautes, ce qui n’est pas toujours facile au vu de la quantité de contenus qu’on trouve maintenant sur internet ainsi que sur les applications telles que TikTok, Facebook ou Instagram.

Vous rencontrez des soucis avec ce contenu ? Vous avez repéré une erreur dans la vidéo que vous souhaitez faire remonter au monteur ? Vous avez 2 grands moyens pour parler à un Youtuber, le moyen le plus commun est en utilisant l’adresse email qui est affiché sur sa chaîne Youtube (dans la partie “A propos”). Cependant, tous les youtubers n’ont pas forcément le temps de répondre à chacun d’entre vous, c’est pour cela que vous pouvez aussi essayez de les contacter sur leurs réseaux sociaux.

Avant de se quitter, on espère déjà que la vidéo Kanye West comportement problématique : la version des anciens employés de Yeezy vous a plu, ou qu’elle a répondu en temps cas à vos attentes. Retrouvez dès maintenant d’autres vidéos similaires sur notre plateforme, on vous fait confiance pour dénicher d’autres pépites. Si et seulement si vous avez déjà fait le tour de notre site, alors foncez sur Youtube voir d’autres contenus exclusifs de Melis Ann.

Il est maintenant temps de nous quitter, merci d’avoir lu cet article, on se revoit très vite sur Allo Trends !

À titre informatif, vous pouvez retrouver ci-dessous la description de la vidéo Kanye West comportement problématique : la version des anciens employés de Yeezy publiée par la chaine Youtube Melis Ann :

Kanye West comportement problématique : la version des anciens employés de Yeezy |Invicta Men's Pro Diver Stainless Steel Quartz Watch: https://amzn.to/3zkrZSD . Please help me with an order to maintain the system, thanks a lot.| Les anciens employés de Yeezy dénoncent pour Kanye West son comportement problématique de « prédateur envers les femmes ». Dans ce sens, les anciens salariés de sa marque de vêtement en collaboration avec Adidas déplorent un environnement toxique et chaotique. Par conséquent, cette grande marque prend la décision de rompre tout lien avec le rappeur et Yeezy en octobre dernier. En effet, les anciens employés de la marque Yeezy rapportent pour Kanye West un comportement problématique envers son personnel. Dans ce sens, ils ont produit des sneakers et vêtements en collaboration avec Adidas mais avec un design spécifique. Apparemment, le rappeur n’hésite pas à montrer une photo intime de son ex-femme, Kim Kardashian pendant des entretiens d’embauche. Notamment, il montre une photo très révélatrice et personnelle de Kim en disant « Ma femme vient de m’envoyer ça ». Par ailleurs, le magazine Rolling Stone rapporte les témoignages de ces anciens salariés qui décident de briser le silence. En effet, un autre membre de l’équipe créative évoque également pour Kanye West son comportement problématique envers son personnel. Dans ce sens, il se retrouve invité chez le rappeur pour un entretien professionnel afin de discuter d’une éventuelle collaboration. Et pourtant, durant cet entretien il devra donner son avis « sans rigoler » sur une vidéo d’une actrice porno. Apparemment, il confie à Rolling Stone qu’il s’agissait d’une tactique pour intimider et rabaisser les employés dès le premier contact. Notamment, le cas d’une jeune designer contrainte de s’asseoir sur le sol pendant une réunion de plusieurs heures. Par la suite, les anciens employés de Yeezy décident de s’exprimer dans une lettre ouverte intitulée « The Truth About Yeezy : A Call to Action for Adidas Leadership ». Apparemment, ils y dénoncent l’environnement toxique et chaotique créé par Kanye West se comportant en prédateur envers les femmes. En même temps, ils déplorent également le manque de réactions des dirigeants d’Adidas face à cette situation problématique. Notamment, les dirigeants de la marque aux trois bandes « ont continué à tolérer son comportement difficile » durant des années. Par ailleurs, la marque allemande préfère garder le silence et éviter d’évoquer ce sujet concernant Kanye West leur ancien partenaire.